抱えているものは全て外部領域に吐き出せ

• 自分の意見を持つ。こうしたいを持つ。自分で最終結果でよいものを作るように動く。そこから逃げない。
• 社長はやらせた相手にちゃんとプレッシャーをかけ、指摘をし、底上げをやってクオリティを上げている。要求を高くして結果を出させることが正しい指示の出し方。
• やるべきタスクが常に明確になっている状態をキープする。日々の自分を管理するツールは常に１〜２時間程度のタスクに分割しておく。
• そしてそれは迷わずやりはじめて、やり終えられる見通しのものにしておく。そうなっていないならば、それは交通整備してあげなければならない。
• 自分一人で消化する、作成するっていうタスクと、誰かとすりあわせる、検討する、確認するというのは全くの別物。